参照先ＵＲＬ http://web.pref.hyogo.jp/ie09/ie09_000000032.html
兵庫県では、厳しい雇用失業情勢を受け、失業を余儀なくされた方に雇用就業の機会を提供し、生活の安定を図ることを目的として、緊急雇用就業機会創出基金を活用した事業に取り組んでいます。
このたび、成長分野として期待されている分野において、民間事業者の自由な発想と企画を活用し、失業者の多様な雇用機会の創出と効果的な能力開発を図るため、公募提案型雇用創造事業を実施することとしましたので、受託事業者を募集します。
1 募集内容
| 区分 | 重点分野雇用創出事業 | 地域人材育成事業 | ||||||||
| 事業内容 | (1)県内の事業所において、新たに失業者を少なくとも5人以上雇い入れて行う事業で、その雇用期間が委託契約期間内で6か月以上であること。 (2)新規雇用者の労働時間が当該事業所の正規労働者の4分の3以上であること。 |
(1)県内の事業所において、新たに失業者を少なくとも5人以上雇い入れて行う事業で、その雇用期間が委託契約期間内で6か月以上であること。 (2)あらかじめ研修計画を策定して、OJTにOffｰJTの方法を組み合わせ、新規雇用者が地域の企業等で就業するために必要な知識や技術を習得するために研修を行うこと。 (3)新規雇用者の労働時間が、当該事業所の正規労働者の4分の3以上であること。 | ||||||||
| 募集分野 |
介護、医療、農林水産、環境・エネルギー、観光、地域社会雇用の6分野 | 介護、医療、農林水産、環境・エネルギー、観光、地域社会雇用、安全安心、生活関連サービス、産業労働、交流促進の分野の10分野 | ||||||||
| 事業費 | 1事業あたり40,000千円を上限とする。 | 1事業あたり45,000千円を上限とする。 | ||||||||
| 新規雇用 失業者の 人件費 |
委託事業費の6割以上 | 委託事業費の5割以上 ＊研修に係る費用は、新規雇用失業者の人件費以外の事業費のうち、3／5以上とすることを基本とする。 | ||||||||
| 事業期間 | 委託契約日～平成23年3月31日の期間（6ヶ月以上） | |||||||||
| その他 の要件 |
(1)県内にニーズがあり、かつ、今後の地域の発展に資すると見込まれる事業であって、地域における継続的な雇用が見込まれる事業であること。 (2)県の委託事業としての公共性があり、雇用機会を創出する効果が高い事業であること。 (3)委託費の支給事由と同一の事由により支給要件を満たすこととなる国や県等の交付金、補助金、助成金等との併給はできないこと。 (4)建設・土木事業でないこと。 | |||||||||
(注）詳細は募集要項（関連資料参照）をご覧下さい。
2 応募資格
兵庫県内に事業所を有する民間企業、NPO法人、公益法人、その他の法人又は法人以外の団体であって委託事業を的確に遂行するに足りる能力を有するもの。
3 募集期間及び応募の方法
平成22年3月2日（火）から平成22年3月26日（金）午後5時まで（必着）
